Nina, Alexander, Philip, Ellen, Sofia, Sigrid, Johannes och Isak studerar juridik på olika universitet runt om i Sverige. I somras var de alla sommarnotarier på Cederquist under sex veckor. Vi passade på att ställa några frågor om deras tid på Cederquist.

Nina, vad har varit roligast under din tid som sommarnotarie?

Jag tycker det allra roligaste har varit att få tillhöra en verksamhetsgrupp och få en känsla av hur det är att arbeta med juridik på riktigt. Dessutom har det varit roligt att få lära känna en massa härliga kollegor, både i sommarnotariegänget och resten av kollegorna på byrån.

Philip, hur skulle du beskriva Cederquist?

På Cederquist finns en genomgående välkomnande inställning. Alla har möjlighet att få komma till tals och vara sig själva, oavsett om personen i fråga är del av byråns affärsstöd, biträdande jurist eller delägare. Jag upplever att byrån arbetar aktivt med att bibehålla den goda stämningen på byrån, vilket positivt påverkar såväl byråns ställning på marknaden för högkvalitativa affärsjuridiska tjänster som den slutprodukt som byrån levererar till kunder.

Johannes, hur går det till när man är sommarnotarie på Cederquist?

Tanken är att du ska få testa på hur det är att arbeta som nybliven associate på Cederquist. Du blir placerad i en verksamhetsgrupp, får en fadder och får arbeta i olika ärenden i din grupp. Du får testa på alla möjliga arbetsuppgifter, till exempel att granska och korrekturläsa avtal, göra rättsutredningar, svara på kundernas frågor och informationssökning. Parallellt med arbetet får du dessutom delta i olika utbildningar, bland i annat legal English, introduktion till de olika verksamhetsgrupperna och hållbar prestation.

Utöver jobb och utbildning är det flera sociala aktiviteter varje vecka. Vi har spelat kubb och boule mot andra byråer, varit på Gröna Lund, haft sommarfest, varit på AW:s, anordnat en AW på kontoret. Fantastiskt kul har det varit!

Sofia, har du fått arbeta i några roliga projekt eller med några roliga uppgifter?

Jag har gjort flera rättsutredningar under sommaren, men den roligaste var definitivt en väldigt abstrakt avtalstolkningsfråga. Jag kom precis från en fördjupningskurs i allmän avtalsrätt innan jag började som sommarnotarie, så det kändes väldigt roligt att få sätta kunskaperna på prov.

Ellen, Har du några tips till andra studenter som vill arbeta som sommarnotarie?

Mitt bästa tips är att delta på CQ Recruitment Days eller kontaktsamtal under arbetsmarknadsdagar – på det sättet skapar du en bättre bild av Cederquist som arbetsplats och du får också möjlighet att visa mer av vem du är som person. Jag tror att det är viktigt att våga ta kontakt och visa att du är nyfiken och intresserad.

Isak, hur såg din väg in på Cederquist ut?

Ganska kort inpå att jag hade börjat studera i Uppsala fick jag upp ögonen för Cederquist. Det berodde delvis på att byrån gav ett sympatiskt intryck vid de tillfällen man som student får träffa byråer, men även då flera av mina vänner talat gott om byrån. Sedan dröjde det ett par år innan jag själv kom i kontakt med byrån, men förra hösten var jag på plats på CQ Recruitment Days och besöka byrån under två dagar. Det räckte för att övertyga mig om att det var här jag ville arbeta som sommarnotarie – något jag inte ångrar idag.

Sigrid, vad är dina främsta lärdomar från sommaren?

Det är nog att man måste våga gå utanför din komfortzon. Många uppgifter kan kännas nästintill omöjliga vid en första anblick, särskilt när uppgiften berör ett område inom juridiken som man aldrig tidigare stött på. Vissa uppgifter har jag inte ens förstått instruktionen till eftersom det är så många främmande begrepp och ett annorlunda tankesätt. Från dessa stunder tar jag med mig att allt löser sig om man tar ett djupt andetag, vågar be om hjälp och testar. Gör man sitt bästa så går uppgiften galant, och vilken härlig känsla som uppstår när man väl har klarat av en knepig uppgift. Det låter som en klyscha men man kan väldigt mycket mer än vad man tror.

Nina, har du fått arbeta i några roliga projekt eller med några roliga uppgifter?

Den här sommaren har det varit extra kul att tillhöra min grupp, arbetsrätt, eftersom det hänt mycket på lagstiftningsfronten, med exempelvis stora ändringar inom LAS. Det har gjort att det uppkommit nya frågeställningar som jag fått klura på tillsammans med mina mer seniora kollegor. På så sätt har jag fått vara väldigt delaktig i rådgivningen mot kunder vilket har känts särskilt roligt och givande.

Ellen, hur såg din väg ut på Cederquist?

Jag fick en positiv bild av Cederquist redan tidigt på juristprogrammet, vilket senare bekräftades när jag hade ett kontaktsamtal under JiA-dagarna i Lund. Efter det bestämde jag mig för att söka tjänsten som sommarnotarie.

Alexander, har du några tips till andra studenter som vill arbeta som sommarnotarie?

Med tanke på hur fort platserna tillsätts är mitt främsta tips att söka i tid samt att visa vem man är och att man är medveten om varför man sökt till just Cederquist. Cederquist håller även ett rekryteringsevent varje höst, CQ Recruitment Days, vilket är ett fantastiskt tillfälle för studenter att skapa sig uppfattning om Cederquist och byråns medarbetare.

Sigrid, hur skulle du beskriva Cederquist?

Redan från första dagen har jag imponerats över Cederquists familjära stämning. Jag skulle därför beskriva Cederquist som en välkomnande arbetsplats som präglas av prestigelöshet. På Cederquist är alla ett lag som ser till att ta fram varandras bästa sidor och stöttar varandra om så behövs. Det är nog därför Cederquists medarbetare verkar lyckas med allt de tar sig ann.

Isak, vad har varit roligast under din tid som sommarnotarie?

Trots att jag är medveten om att det är ett tråkigt svar skulle jag nog säga att helheten är det som varit det roligaste. Genom att kombinera arbetet, där jag både har fått en ökad kunskap kring finansregulatoriska frågor samt hur det är att arbeta på en affärsjuridisk byrå, med diverse sociala aktiviteter med kollegor och andra byråer känner jag att jag fått ut maximalt av min tid här. En aktivitet som jag uppskattade extra mycket var när jag och två kollegor var och spelade squash en tidig morgon innan jobbet.

Sofia, vad är dina främsta lärdomar från sommaren?

Det mest uppenbara svaret är att jag har fått möjlighet att lära mig om flera juridiska frågor som jag inte berört eller endast berört väldigt ytligt på juristprogrammet. Det jag har lärt mig om mig själv är att jag verkligen är sugen på att fortsätta med tvistlösning. En sommar i tvistlösningsgruppen på Cederquist har verkligen bekräftat för mig att det är den verksamhetsgruppen som tilltalar mig mest.