Inlägg
”Cederquist har ett transparent och närvarande ledarskap, vilket jag tror är centralt för att attrahera och behålla talanger.”
Joel Aneheim började på Cederquist i augusti 2018 i byråns grupp för finansiell reglering och är sedan februari i år counsel i samma grupp. Rollen som counsel innebär att han har ett större ansvar för gruppens verksamhetsområde och affärsutveckling.
”Under mitt år på Cederquist har jag fått med mig många nya kunskaper och insikter som jag kommer bära med mig i framtiden.”
Hej Alexander, kan du berätta lite kort om dig själv?Jag är 21 år och kommer från Stockholm. Jag tog studenten för två år sedan och innan jag började på Cederquist var jag värnpliktig på Livgardet. Under det senaste året har jag arbetat som junior...
”Efter att ha deltagit på CQ Recruitment Days kände jag att jag ville arbeta på byrå och att Cederquist var en arbetsplats som jag ville vara en del av.”
Johannes Ljusteräng deltog på CQ Recruitment Days hösten 2021. Därefter var han sommarnotarie på byrån och arbetade extra i talangpoolen. Hösten 2023 började han som associate i Cederquists grupp för EU-, konkurrens- och upphandlingsrätt.
”Jag tycker att arbetet som advokat är roligt och stimulerande och det finns alltid något nytt att lära sig eller bli bättre på.”
Oskar Högberg är senior associate i Cederquists fastighetsgrupp. Det han värdesätter mest på byrån är den fina samanhållningen och att det finns så många duktiga människor i huset....
”Det roligaste har varit att få se hur det är att arbeta på en advokatbyrå och att få träffa alla trevliga kollegor.”
Fabian, Wilma, Lisa, Freja, Anna, Johannes, Ebba och Arvid studerar juridik på olika universitet runt om i Sverige. I somras var de alla sommarnotarier på Cederquist under sex veckor. Vi passade på att ställa några frågor om deras sommar på Cederquist.